中國南方電網有限責任公司高層次人才招聘公告

信息來源:南方電網公司  發布時間2021-07-28

  為構建新型電力系統,建設數字電網運營商、能源產業價值鏈整合商、能源生態系統服務商,加強人才儲備,廣聚天下英才,中國南方電網有限責任公司現面向全球開展首席、特級、高級專家等戰略科技人才招聘工作。

  一、招聘需求

序號

單位

崗位名稱

招聘人數

1

南方電網科學研究院有限責任公司

電網安全穩定計算分析軟件研發戰略級專家

1

2

南方電網科學研究院有限責任公司

新能源并網控制與仿真技術研究戰略級專家

1

3

南方電網科學研究院有限責任公司

電力系統極端風險防控技術研究戰略級專家

1

4

南方電網科學研究院有限責任公司

網絡安全及信息通信研究戰略級專家

1

5

南方電網數字電網研究院有限公司

智能量測專業領域戰略級專家

1

6

南方電網數字電網研究院有限公司

新型電力系統數字化專業領域戰略級專家

1

7

南方電網數字電網研究院有限公司

電力芯片專業領域戰略級專家

1

8

南方電網數字電網研究院有限公司

電網調度自動化領域戰略級專家

1

9

南方電網數字電網研究院有限公司

數字化辦公專業領域戰略級專家

1

10

南方電網數字電網研究院有限公司

大數據專業領域戰略級專家

1

11

南方電網數字電網研究院有限公司

基礎平臺領域戰略級專家

1

12

南方電網數字電網研究院有限公司

數字電網建模專業領域戰略級專家

1

13

南方電網數字電網研究院有限公司

數字電網技術平臺專業領域戰略級專家

1

14

南方電網數字電網研究院有限公司

新能源領域戰略級專家

1

15

南方電網能源發展研究院有限責任公司

能源戰略研究領域戰略級專家

1

16

南方電網能源發展研究院有限責任公司

企業管理研究領域戰略級專家

1

17

南方電網能源發展研究院有限責任公司

投資與財務研究領域戰略級專家

1

18

南方電網能源發展研究院有限責任公司

新能源研究領域戰略級專家

1

19

南方電網能源發展研究院有限責任公司

電力規劃領域戰略級專家

1

20

南方電網能源發展研究院有限責任公司

電網建設專業領域戰略級專家

1

21

廣東電網有限責任公司

高壓交直流輸電領域戰略級專家

1

22

廣東電網有限責任公司

高壓交直流輸電領域戰略級專家

1

23

廣東電網有限責任公司

電力市場建設領域戰略級專家

2

24

廣東電網有限責任公司

電力市場運營領域戰略級專家

1

25

貴州電網有限責任公司

儲能專業領域戰略級專家

1

26

貴州電網有限責任公司

防災減災專業領域戰略級專家

1

27

貴州電網有限責任公司

大電網建模與仿真技術專業領域戰略級專家

1

28

貴州電網有限責任公司

大數據應用技術專業領域戰略級專家

1

29

海南電網有限責任公司

新型電力系統技術戰略級專家

1

30

深圳供電局有限公司

電能質量專業領域戰略級專家

1

31

南方電網調峰調頻發電有限公司

分布式儲能資源聚合控制領域戰略級專家

1

32

南方電網調峰調頻發電有限公司

規?;瘍δ芸刂萍夹g領域戰略級專家

1

  二、應聘條件和資格要求

  (一)基本條件

  1.具有良好的政治素質。遵紀守法,品行端正,誠實守信,廉潔從業。

  2.具有良好的職業素養。有強烈的使命感和責任感,具備科學家精神、創新精神、實干精神,認同南方電網的企業文化和價值觀。

  3.具有突出的工作能力。有較強的創新能力、團隊協作能力和項目管理能力。具有本業務領域扎實的理論基礎、系統的專業知識和豐富的實踐經驗,能及時掌握本領域國內外發展動態,解決本領域專業技術難題,取得本領域公認的創新成果和業績。

  4.具有良好的心理素質,身體健康。

  (二)主要職責和資格條件

  請見附件1:南方電網公司高層次人才招聘計劃匯總表。

  三、應聘方式

  (一)報名時間

  報名截止日期為2021年8月27日。

  (二)報名方式

  1、應聘者填寫應聘申請表(附件2),準備相關證明材料,應聘申請表需由本人簽字。

  2、將應聘申請表和證明材料掃描后壓縮到一個文件包發至報名郵箱:csgrecruit@163.com。郵件主題、壓縮文件包均統一命名為“應聘崗位-人才姓名”。

  (三)報名要求

  1、本次招聘對于任職年限和年齡計算截止至2021年7月31日。

  2、應聘者如報名應聘多個崗位,請分別發送應聘材料,并在郵件中注明是否服從調劑。

  3、應聘者如有疑問,可通過報名郵箱(csgrecruit@163.com)或招聘計劃匯總表(附件1)中的對應崗位的聯系電話咨詢。

  四、招聘程序

  招聘工作堅持公平、公正、公開的原則,按照資格審查、業績貢獻評價、代表性成果評價、用人單位需求適配性評價、公示、錄用等程序開展,擇優錄取。對入選國家人才計劃,或作為主要完成人獲得國家科技獎勵的高層次人才,通過資格審查的,可直接進入用人單位需求適配性評價環節。

  五、激勵保障

  (一)成功應聘者將被聘任為中國南方電網公司人才發展通道最高職級:戰略級專家(含首席專家/特級專家/高級專家)。

  (二)按照一流人才一流報酬的原則,為聘任人才提供與南方電網高層級管理人員等同的薪酬待遇,或參照國內外同類型人才市場價位確定薪酬水平,實行協議薪酬。

  (三)公司給予聘任人才最高150萬元生活補助。

  (四)賦予聘任人才重大專業決策參與權;重大項目評審權;所負責項目的技術路線選擇權、團隊組建權、經費使用權、考核分配權;招收博士后、培養使用內部專家等權限。

  (五)為聘任人才提供項目支持、資金支持、平臺支持、團隊支持、培養支持等多方面支持措施。

  六、注意事項

  (一)我公司承諾對應聘者資料嚴格保密,并僅用于招聘工作。

  (二)應聘者須對個人申報信息及證明資料的真實性和完整性負責,凡弄虛作假者,一經查實,即取消應聘資格。

  (三)有關招聘信息將通過短信、郵件或電話等方式向應聘者發送,請保持通訊方式暢通。

  特此公告。

  附件:1.中國南方電網公司高層次人才招聘計劃匯總表

     2.中國南方電網公司高層次人才應聘申請表

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